Die lidA-Kohortenstudie

Factsheets

Ergebnisse zu einem bestimmten Thema auf 1 bis 2 Seiten kurz und anschaulich dargestellt

Garthe, N. (2023). Aus welchen Gründen sind Beschäftigte des Gesundheitsdienstes früh in die Rente gegangen? (lidA-Factsheet 2023 04).

Rohrbacher, MJ., (2023). Gesundheitliche Ungleichheit im späten Erwerbsleben: wie groß ist der Beitrag der Arbeit und des Gesundheitsverhalten? (lidA-Factsheet 2023 02).

Garthe, N. (2022). Auswirkungen von geringer Erwerbsmotivation bei älteren Beschäftigten im Gesundheitsdienst (lidA-Factsheet 2022 02).

Rohrbacher, M. (2021). Wie erklären verschiedene Maße des sozioökonomischen Status Gesundheit und Arbeitsfähigkeit? (lidA-Factsheet 2021 12).

Garthe, N. (2021). Wie lange wollen ältere Erwerbstätige im Gesundheitsdienst arbeiten und welche Rolle spielt dabei ihre Arbeitsqualität? (lidA-Factsheet 2021 09).

Rohrbacher, M. (2021). Indikatoren des sozialen Status und deren Rolle bei der Betrachtung sozialer Ungleichheiten in der Erwerbsteilhabe (lidA-Factsheet 2021 08).

Garthe, N. (2021). In die volle Erwerbsminderungsrente – Auf welchen Wegen und warum? (lidA-Factsheet 2021 03).

Stiller, M., & Ebener, M. (2021). Wiederholte Restrukturierungen im Betrieb: Auswirkungen auf die Erwerbsperspektive von älteren Beschäftigten (lidA-Factsheet 2021 06).

Stiller, M., & Ebener, M. (2021). Restrukturierungen im Unternehmen: Wie sehr betreffen sie ältere Beschäftigte? (lidA-Factsheet 2021 04).

Hasselhorn, H. M., Stiller, M., & Garthe, N. (2020). Wie ist die Arbeitsqualität bei den Babyboomern? Auszug aus Hasselhorn, Stiller et al. (2020) Work profiles of older employees in Germany - BMC Public Health (lidA-Factsheet 2020 23).

Hasselhorn, H. M. (2020). Die betriebsärztliche Betreuung älterer Erwerbstätiger.  (lidA-Factsheet 2020 09). 

Stiller, M., & Ebener, M. (2019). Nicht arbeiten oder krank arbeiten? Präsentismus bei älteren Beschäftigten.  (lidA-Factsheet 2019 18).

Rings, A. (2019). Wie zentral ist Arbeit für ältere Beschäftigte in Deutschland?  (lidA-Factsheet 2019 01). 

Breda, S., Borchart, D. & Du Prel, J.‑B. (2023). Bereitschaft älterer Beschäftigter zur Kostenbeteiligung an Angeboten der Betrieblichen Gesundheitsförderung (BGF) (lidA-Factsheet 2023 03).

Borchart, D. (2022). Ja, ich will – Zur Motivation älterer Beschäftigter, zukünftig mehr für die eigene Gesundheit tun zu wollen (lidA-Factsheet 2023 01).

Borchart, D., & Du Prel, J.-B. (2021). Mitarbeitergesundheit? Ergebnisse einer Interviewbefragung zum Verständnis zweier Fragen der betrieblichen Gesundheitskultur (lidA-Factsheet 2021 13).

Du Prel, J. B. & Borchart, D. (2021). „Stress lass nach!" – Die Rolle körperlicher Freizeitaktivität beim Verlauf von arbeitsbezogenem Stress über die Zeit. (lidA-Factsheet 2021 05).

Borchart, D., & Du Prel, J. B. (2020). Teilnahme älterer Beschäftigter an Maßnahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung: soziodemografische Unterschiede. (lidA-Factsheet 2020 38).

Borchart, D., & Du Prel, J. B. (2020). Gesundheitsförderlich Führen: Gesundheitskultur, Führungsverhalten und die Gesundheit älterer Beschäftigter. (lidA-Factsheet 2020 32).

Borchart, D., Du Prel, J.-B., & Hasselhorn, H. M. (2020). Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung: Inanspruchnahme, Teilnahmehindernisse und Wunsch älterer Beschäftigter. (lidA-Factsheet 2020 24).

Borchart, D., Du Prel, J. B., & Hasselhorn, H. M. (2020). Healthy corporate culture - healthy staff? Arbeitsbedingungen, Gesundheit und Erwerbsperspektive älterer Beschäftigter im Kontext der betrieblichen Gesundheitskultur.  (lidA-Factsheet 2020 13).

Borchart, D., & Du Prel, J. B. (2019). Mitarbeitergesundheit ist uns wichtig oder nicht? Zur Umsetzung einer gesundheitsförderlichen Kultur im Betrieb.  (lidA-Factsheet 2019 16).

Borchart, D., Du Prel, J. B., & Hasselhorn, H. M. (2019). Gesundheitsförderung 4.0? Nutzung digitaler Gesundheitstools durch ältere Beschäftigte.  (lidA-Factsheet 2019 02). 

Hasselhorn, H. M. (2019). Sehen Beschäftigte ihren Betriebsarzt als Ansprechpartner für Gesundheitsfragen?  (lidA-Factsheet 2019 19).

Borchart, D., Du Prel, J. B., & Hasselhorn, H. M. (2018). Teilnahme älterer Beschäftigter an gesundheitsfördernden & präventiven Maßnahmen: Teil 1: soziodemografische Unterschiede.  (lidA-Factsheet 2018 02).

Borchart, D., Du Prel, J. B., & Hasselhorn, H. M. (2018). Teilnahme älterer Beschäftigter an gesundheitsfördernden & präventiven Maßnahmen: Teil 3: gesundheitsbezogene Unterschiede.  (lidA-Factsheet 2018 07).

Borchart, D., Du Prel, J. B., & Hasselhorn, H. M. (2018). Teilnahme älterer Beschäftigter an gesundheitsfördernden & präventiven Maßnahmen: Teil 2: arbeitsbezogene Unterschiede.  (lidA-Factsheet 2018 05).

Garthe, N. (2020). „Ich würde gerne andere Arbeitsaufgaben übernehmen.“ – Wie sich der Wunsch nach Tätigkeitswechseln auf die Gesundheit und Arbeitsfähigkeit Älterer auswirkt. (lidA-Factsheet 2020 17).

Garthe, N. (2020). Ältere Beschäftigte, die gerne ihren Beruf wechseln würden – Wer sind sie und wie steht es um ihre Gesundheit und Arbeitsfähigkeit? (lidA-Factsheet 2020 16).

Garthe, N. (2020). Berufswechsel und Wünsche nach einem Berufswechsel bei älteren Beschäftigten - wie wirken sie sich auf die Erwerbsperspektive aus? (lidA-Factsheet 2020 15).

Garthe, N. (2020). Der Zusammenhang zwischen Berufs- und Tätigkeitswechseln und Gesundheit - Ältere Erwerbstätige im Fokus.  (lidA-Factsheet 2020 14).

Garthe, N. (2020). Wer freiwillig wechselt, will länger erwerbstätig sein!? Arbeitgeberwechsel Älterer im Längsschnitt.  (lidA-Factsheet 2020 12).

Garthe, N., & Hasselhorn, H. M. (2020). Arbeitgeberwechsel bei älteren Erwerbstätigen - Wie wirkt sich freiwilliges und unfreiwilliges Wechseln und Bleiben auf Gesundheit, Arbeitsfähigkeit und Arbeitsbedingungen aus? (lidA-Factsheet 2020 06).

Garthe, N. (2020). Berufs-, Arbeitgeber und Tätigkeitswechsel bei älteren Erwerbstätigen – Wirken sich diese Wechsel unterschiedlich auf Gesundheit und Arbeitsfähigkeit aus?  (lidA-Factsheet 2020 01).

Garthe, N., & Hasselhorn, H. M. (2019). Tätigkeitswechsel im höheren Erwerbsalter und ihre Auswirkungen auf die Erwerbsperspektive.  (lidA-Factsheet 2019 13).

Garthe, N. (2019). Von der Erwerbstätigkeit in die Erwerbslosigkeit - Warum Ältere zu erwerbslosen werden.  (lidA-Factsheet 2019 07).

Garthe, N., & Du Prel, J. B. (2018). Wechsel der beruflichen Tätigkeit im höheren Erwerbsalter. Was heißt das für die Bedeutung der Arbeit und die Erwerbsperspektive?  (lidA-Factsheet 2018 03). 

Garthe, N., & Du Prel, J. B. (2018). Arbeitgeberwechsel unter älteren Erwerbstätigen Auswirkungen auf Gesundheit und Arbeitsfähigkeit.  (lidA-Factsheet 2018 01).

Dettmann, M.-M., & Hasselhorn, H. M. (2020). Wie beeinflussen Schmerzen die Erwerbsperspektive älterer Beschäftigter? (lidA-Factsheet 2020 26).

Dettmann, M.-M. (2020). Stay at work - können ältere Beschäftigte in Deutschland trotz schlechter Gesundheit arbeiten? (lidA-Factsheet 2020 19).

Dettmann, M. M., & Hasselhorn, H. M. (2020). Stay at Work. Andere Krankheit – andere betriebliche Maßnahme?  (lidA-Factsheet 2020 05).

Dettmann, M. M., & Hasselhorn, H. M. (2019). Stay at Work – Betriebliche Maßnahmen bei älteren Beschäftigten mit gesundheitlichen Einschränkungen.  (lidA-Factsheet 2019 14).

Dettmann, M. M., & Hasselhorn, H. M. (2019). Stay at Work – Inanspruchnahme von Maßnahmen am Arbeitsplatz bei älteren Beschäftigten mit gesundheitlichen Einschränkungen.  (lidA-Factsheet 2019 06). 

Hasselhorn, H. M., & Nokay, G. (2019). Gespräche und Maßnahmen bei älteren Beschäftigten mit langer AU-Dauer – Ergebnisse der lidA-Studie.  (lidA-Factsheet 2019 08).

Nokay, G., Dettmann, M. M., & Hasselhorn, H. M. (2019). Maßnahmenerhalt bei älteren Beschäftigten mit hohen krankheitsbedingten Fehlzeiten.  (lidA-Factsheet 2019 11).

Dettmann, M. M., & Garthe, N. (2018). Haben Sie Schmerzen im Bewegungsapparat? Warum Ältere ihre Arbeit nicht ausführen können.  (lidA-Factsheet 2018 04). 

Schröder, C. C., Breckenkamp, J., & Du Prel, J.‑B. (2020). Befragung zum Verlauf des medizinischen Rehabilitationsprozesses. (lidA-Factsheet 2020 37). 

Schröder, C. C., Breckenkamp, J., & Du Prel, J.-B. (2020). Welche Babyboomer in Erwerbstätigkeit haben einen Wunsch nach Rehabilitation? (lidA-Factsheet 2020 36).

Schröder, C. C., Breckenkamp, J., & Du Prel, J.-B. (2020). Welche Babyboomer haben einen Wunsch nach Rehabilitation? (lidA-Factsheet 2020 30).

Schönfeld, S., Schröder, C. C., Breckenkamp, J., & Du Prel, J.-B. (2020). Arbeitsbelastungen und Rehabilitationsbedarf bei älteren Beschäftigten mit und ohne Migrationshintergrund (lidA-Factsheet 2020 29).

Schröder, C. C., & Du Prel, J.‑B. (2020). Sind Beschäftigte mit Migrationshintergrund hinsichtlich arbeitsbezogener Faktoren benachteiligt? (lidA-Factsheet 2020 21).

Schönfeld, S., Schröder, C. C., Breckenkamp, J., & Du Prel, J.-B. (2020). Reha-Inanspruchnahme und Reha-Zugangsbarrieren bei älteren Beschäftigten mit oder ohne Migrationshintergrund (lidA-Factsheet 2020 18).

Schröder, C. C. (2020). Personen mit und ohne Migrationshintergrund – wie viele wollen und können bis zum Rentenalter arbeiten oder planen dies? (lidA-Factsheet 2020 04)

Schröder, C. C., Du Prel, J. B., & Hasselhorn, H. M. (2019). Gesundheit bei älteren Beschäftigten mit und ohne Migrationshintergrund in der lidA-Studie.  (lidA-Factsheet 2019 05). 

Schröder, C. C., & Du Prel, J.-B. (2019). Reha-Bedarf bei älteren Personen mit und ohne Migrationshintergrund (lidA-Factsheet 2019 15). 

Schröder, C. C., & Du Prel, J. B. (2018). Inanspruchnahme rehabilitativer Versorgung durch ältere Beschäftigte mit Migrationshintergrund in der lidA-Studie.  (lidA-Factsheet 2018 06).

Schmitz, M., Du Prel, J. B., & Hasselhorn, H. M. (2019). lidA-Leben in der Arbeit: Kohortenstudie zu Arbeit, Alter, Gesundheit und Erwerbsteilhabe.  (lidA-Factsheet 2019 04).

Schmitz, M., Du Prel, J. B., & Hasselhorn, H. M. (2019). Repräsentativität der lidA-Daten in den Erhebungswellen 2011, 2014 und 2018.  (lidA-Factsheet 2019 03). 

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